Enjeux et défis pour la France par les organisations du travail apprenantes

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Rapport de France Stratégie écrit par Edward Lorenz et Salima Benhamou. Cette étude de France Stratégie tend à confirmer que l’organisation apprenante conduit à une meilleure qualité de travail. Inscrire la promotion de ce modèle à l’agenda des réformes, en France comme en Europe, serait un moyen de répondre aux défis d’une ampleur inégalée qui s’annoncent à l’horizon 2030.

25-05-2020

Le rapport de France Stratégie, écrit par Salima Benhamou et Edward Lorenz, montre à partir des données européennes que l’organisation apprenante est le modèle d’organisation de l’avenir car plus adapté pour répondre aux défis d'une ampleur inégalée qui s'annoncent : instabilité croissante de l’environnement, forte complexité, avènement de l’ère du big data et de l’intelligence artificielle, accroissement des inégalités, concurrence accrue.

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Voir l'article de France Stratégie , et retrouvez "Perspective" en PODCAST (Entretien de Salima Benhamou qui présente les principales conclusions de cette étude.)

 

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